关注：滕州市中医医院护理专业技术人员招聘简章
滕州市中医医院始建于1958年，是集中医医疗、教学、科研、预防、保健和康复为一体的中医特色突出、中西医结合的三级乙等中医医院。根据医院工作需要，报请上级主管部门批准，现面向社会公开招聘护理专业技术人员，有关招聘事项如下：
一、招聘条件
（一）拥护中国共产党，遵守宪法和法律，具有良好的品行，道德高尚，热爱护理事业。
（二）择业期内，具有护士执业资格证，高中起点的全日制专科及以上学历人员。具有在乡镇卫生院及二级以上医院工作经验的优先。
（三）本市户籍，年龄30周岁以下（1986年11月1日以后出生）。
（四）身体健康。
（五）其他条件 ：受党纪或行政处分仍在处分期的、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在各类人事考试中严重违纪被通报的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不能参加应聘。
二、招聘岗位计划
本次招聘护理专业30人。
三、招聘程序
（一）报名
时间：2016年11月18日（8:30-11:30、14：00-17：00）
地点：滕州市中医医院 行管会议室
联系电话：0632-5593118
报名时提交的材料：报名表1份、高中毕业证、全日制专科以上的学历证书、身份证、护士执业证（资格证或成绩合格单）等原件及复印件、二寸彩色同底版照片3张。因特殊原因不能提交原件者，说明情况后可在报名时提交复印件，在体检和考察时提供原件。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘的全过程，根据招聘条件要求和实际报名人员情况对报名人员进行资格审查，确定初选人员。进入初选范围的人员领取笔试准考证时，收取笔试考务费40元/人。
（三）考试
按照事业单位公开招聘工作人员的有关规定，对初选人员进行考试。考试分为笔试和面试两部分，全程委托第三方进行。
1、笔试
笔试时间：2016年11月26日 9:00-10：00
笔试科目：护理学基础知识和卫生法律法规
笔试采用百分制计分，按50%计入总成绩，笔试成绩当天公布。
2、面试
参加笔试的应聘人员，根据录用计划由高分到低分依次按照1:2的比例确定进入面试人员。笔试达不到规定比例的，按实有人数确定。进入面试人员名单，当天公布。面试的具体事宜届时确定。面试采用百分制计分，按50%计入总成绩。
面试考务费70元，领取面试准考证时收取。
3、总成绩
面试结束后，计算应聘人员考试总成绩并当天公布。所有成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。考试总成绩设定最低合格分数线。
4、其他
（1）若总成绩并列的，先比对优先条件，然后按笔试成绩由高分到低分确定人选。
（2）应聘人员总成绩和进入考察体检范围人员名单，在医院公布。
（四）考察体检
达到合格分数线的应聘人员，由高分到低分依次等额确定进入考察体检范围。体检标准按照公务员录用体检有关规定进行。考察体检不合格的空缺名额，按成绩递补。
（五）聘用
经考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在医院公示。公示期无异议的受聘人员，试用期三个月，试用期发放生活补助。试用期合格，具备从事本岗位条件和能力的正式聘用，签订劳务合同，缴纳相关保险，按医院相关规定执行工资待遇，同时享受医院绩效奖励。试用期不合格的，取消聘用资格。
2016年11月15日
来源：房产超市网
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